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孙村 翟镇:强化“安全站位”防范风险隐患
发布时间:2020-05-27 文章来源:本站新闻 作者:刘瑞 葛金余 浏览:
 

孙村煤矿:“精准站位”遏事故保安全

孙村煤矿坚持问题导向和底线思维,着力在“控风险、除隐患、防事故”上发力,进一步加强人员正规站位施工管理,提升安全保障能力,有效预防零打碎敲事故的发生。

该矿以突出适用性、合理性、科学性为原则,由生产单位各部室负责,分专业按照生产作业各个工艺、工序、环节、流程特点,针对身边常见的、习惯性的不正规站位和不正规站位可能造成的事故,印发了58类不同工种的正规站位卡,让职工在施工中标准站位、正确站位、安全站位。

“正规站位卡让我们知道在施工中怎么站位才是最安全的,给我提供了一个很好的安全提示作用。每次开工前,我会严格按照正规站位卡内容进行施工操作,为自己也为他人创造一个安全的作业环境。 ”该矿运转队班组长刘善金说。

正规站位现场是基础,关键在执行,为确保正规站位的实施,该矿安监处制定了“柔性提醒+刚性考核”的规定,对特殊施工地点、零星施工环节进行监督考核,坚决杜绝不正规站位施工问题。

“我们严格对井下有施工作业的地点进行动态检查,对发现存在站位隐患的根据情况给予安全提醒、一般违章、严重违章、典型办班等处罚,切实让职工从自身认识、改正存在的不安全行为。”该矿安监处王丙国介绍。

制度约束职工行为,安全宣教一次也不能少,该矿在思想提升上另辟蹊径,各基层单位充分利用微信群,结合工种实际,将作业现场中容易出现的违规行为制作成视频,让大家认真进行作业现场的危险因素辨识,组织学习安全站位管理规定,进一步规范人员站位。同时,每月组织开展一次正、反面正规站位典型选树,总结亮点和做法,并进行推广,有效提高职工正规操作的积极性。

1-5月份,通过全员教育提升、正规站位操作,违章率同比下降20%,杜绝了轻微伤及以上事故的发生。


翟镇煤矿:“安全站位”强规范夯根基

“据有关部门统计,在所有安全事故中,由于人的不安全行为所造成的事故占到80%,而所有不安全行为中,因人员站位问题所造成的伤害事故约占50%以上,若在作业中操作人员能够清楚的识别所处位置的风险,进而采取正确的防范措施,人身伤害事故就可以减轻或避免。”日前,在翟镇煤矿召开的生产调度早会上,矿党委书记徐剑对安全站位问题的重要性进行强调。

为进一步加强个人操作行为管控,确保施工过程中人员站位安全可靠、退路畅通,翟镇煤矿制定了“安全站位”管理考核办法,重点明确了部门职责、区队职责、安监职责等管理职责并对“安全站位”内容标准进行了明晰的界定。

部门职责是制定安全站位标准、严格措施审核、科学工程设计。具体内容是各部门针对分管范围内的施工工艺、作业操作制定各岗位工种安全站位标准、注意事项及防范措施,全面考虑安全出口、安全退路,确保设计符合安全要求。

区队职责是开展专题活动、强化教育培训、制作警示牌版、制作岗位卡片、严格值班传达、强化重点盯靠。具体内容是根据专业标准,结合各单位具体的施工地点,对所有岗位、施工环节明确安全站位标准,同时制定培训规划、教案,所有施工地点制作并悬挂安全站位操作牌板,并将各岗位工种的安全站位明白卡发放到每一名岗位工手中,值班管理人员重点强调岗位工在施工过程中的安全站位,并针对特殊环节、特殊地点的施工情况,由管理人员进行重点盯靠。

安监职责是严格警示教育,严格安全督查,严格追究考核。具体内容是由安监处选取安全站位不当事故警示案例,组织各单位传达落实学习,重点督查好安全确认、手指口述、安全站位、善意提醒等各个环节,对现场查出的安全站位不当行为,严格通报考核。

“我们在安全站位管理中重点加强日常管控,分别明确了区队管理人员、生产部室管理人员、副总师及以上领导管理人员的考核指标,具体考核内容是现场提问本岗位安全站位标准,对安全站位标准不熟悉的考核10元,对安全站位不当的责任人考核20元。”翟镇煤矿安监处党支部书记候兆峰介绍。

为了使安全站位管理更加规范具体,该矿由安监处建立安全站位考核登记表,所有管理人员下井在现场检查后,发现安全站位培训、管理、落实等环节不到位的,将具体内容填入安全站位考核登记表内,由信息员进行汇总统计。同时所有管理人员必须在上岗卡保留提问管理痕迹,未现场提问的,取消下井指标。

该矿还把规范“安全站位”管理和“手指口述、安全确认”活动结合起来,进一步规范职工操作行为、增强全员危险源辨识能力。自推行“安全站位”管理以来,职工违章率同比降低20%。

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